Oficialii lanțului francez de hipermarketuri Auchan, care are pe piața localăcirca 10.500 de salariați, afirmă că situația de pe piața muncii este extrem de dificilă, comparabilăcu cea din 2006-2007 când românii plecau în număr mare peste hotare, odată cu aderarea la UE. Pentru retailerul francez concurența nu vine însă doar de pe piețele străine, ci și din România, unde fabricile deschid noi linii de producție și caută salariați, susține Ziarul Financiar.
„Piața muncii din România a ajuns la o anumită maturitate în prezent, și observăm acest lucru în special în județe precum Cluj, TimiÅŸ sau Sibiu. Sunt însă mai multe orașe în această situație, un exemplu fiind Deva, unde este dificil să găsim angajați“, spun reprezentanții Auchan, citați de ZF.ro.
Retailerul are pe piața locală33 de magazine cu afaceri de 1 mld. euro anul trecut, fiind unul dintre cei mai importanți jucători de pe piața locală. După numărul de salariați este și unul dintre cei mai mari angajatori locali. Din cei 10.500 de salariați, circa 7.500 sunt casieri și lucrători comerciali, meserii plătite cu unele dintre cele mai mici salarii din economie.
Concurența de pe piața muncii și majorarea salariului minim la nivel de economie la 1.200 de lei brut a dus însă la majorarea și a salariilor din domeniul retailului.
„Anul trecut am majorat salariile în companie cu 25%. Un angajat începe cu un salariu de 1.300 de lei brut, iar după perioada de probă ajunge la 1.400 de lei pentru ca după un an să îi majorăm salariul la 1.500 de lei“, spun oficialii Auchan, potrivit Ziarului Financiar.
